7月19日起，热电厂利用副班时间在调度室开展月度考试活动。考试分为笔试和实操两部分，笔试由各车间主任随机出题，现场双人监考，内容涉及车间、班组日常培训，事故案例学习以及参数指标等多方面知识；实操考试要走到现场模拟设备的启停操作，要求员工清晰阐述整个操作过程。理论和实践相结合更能体现员工对日常学习内容的接受吸收程度，了解员工的真实操作水平，让员工认识到自身存在的不足，以考促学，查漏补缺，不断提升自己的专业技术水平和应急处置能力。